SURVEILLANTS A TEMPS PARTIEL (H/F)
Des postes à pourvoir à la rentrée 2025
- Contrats à durée indéterminée à temps partiel débutant au 01/09/2025, assortis d'une période d'essai de 06 mois renouvelable une fois.
- Un contrat à durée déterminée à temps partiel (28/40ème) (pour le remplacement d'une surveillante en congé maternité), débutant le 01/09/2025 et se terminant le 31/12/2025.
- Quotité horaire: définie ultérieurement
- Niveau grille salariale : Grille 4
Fourchette rémunération mensuelle Brute allant de 2 389 TND à 2 980 TND
Les candidats à ce poste adresseront leur dossier de candidature au plus tard le 30 juillet 2025.
Profil du poste
Mission principale : Placé sous l’autorité des conseillers principaux d’éducation, le/la surveillant(e) assurera la surveillance en collège et en lycée.
Nous recherchons un(e) surveillant(e) qui possède la capacité de travailler en équipe et de s'adapter à l'environnement unique de l’établissement scolaire. Le candidat saura établir une communication efficace avec les élèves, sera à l'écoute de leurs besoins et de leurs difficultés, et contribuera activement à la qualité du climat scolaire. Cela inclut une participation significative à la prévention et au traitement des situations de harcèlement. La capacité à exercer une autorité adaptée est valorisée, combinant souplesse, fermeté et bienveillance, tout en encourageant les élèves à devenir responsables. Les débutants sont acceptés, une première expérience dans l'encadrement de jeunes ou l'animation serait un plus.
Activités du poste :
- Encadrement des entrées et des sorties et de l’établissement
- Accueil des élèves
- Surveillance des études, des récréations, de la restauration scolaire et des déplacements des élèves
- Aide à l’étude et aux devoirs
- Tâches administratives liées à la vie scolaire
- Contribution à l’encadrement éducatif (animation de clubs, accompagnement de sorties)
Conditions requises
- Être titulaire du baccalauréat.
- Avoir 3 ans d’ancienneté pour les candidats exerçant les mêmes fonctions dans un établissement en gestion directe ou partenaire en Tunisie
- Être disponible trois jours par semaine (minimum)
Compétences requises
- Excellente maîtrise de la langue française orale et écrite indispensable
- Disponibilité et ponctualité
- Sens de l’autorité
- Bonne aptitude au travail en équipe
- Une bonne connaissance du système éducatif français sera considérée comme un atout